Cabinet de conseil en recrutement par approche directe immobilier et BTP

Cabinet de recrutement par approche directe pour les cadres dirigeants dans les secteurs de l’immobilier et du BTP, Synergie Executive propose un accompagnement sur-mesure pour identifier les meilleurs talents capables de garantir la réussite de vos projets stratégiques et de soutenir votre développement. 

Recruter des cadres dans l'immobilier et le BTP avec Synergie Executive

Fort de plus de 20 ans d’expérience dans le recrutement de cadres dirigeants et de profils experts, Synergie Executive vous accompagne dans vos projets de développement dans le secteur de l’immobilier et du BTP. Nous vous proposons les talents les plus qualifiés pour répondre à vos enjeux stratégiques, qu'il s'agisse de gestion de projets, de direction de travaux, ou de développement commercial. 

Une expertise solide dans l’immobilier et le BTP

Synergie Executive dispose d'une connaissance approfondie des dynamiques du secteur immobilier et du BTP. Nos consultants spécialisés comprennent les enjeux propres à ces industries : maîtrise des coûts, respect des délais, conformité réglementaire, et RSE. Grâce à nos consultants experts, nous identifions les profils capables de piloter des projets complexes, d’optimiser les performances opérationnelles, et de contribuer à la croissance de votre entreprise dans un marché en constante évolution. 

Un accompagnement sur mesure

Chaque entreprise est unique, et c’est pourquoi nous adaptons nos méthodes de recrutement à vos spécificités et à vos besoins. Synergie Executive vous offre un accompagnement personnalisé, basé sur une compréhension fine de votre environnement et de vos objectifs. Vous bénéficiez d’un interlocuteur dédié qui vous guide tout au long du processus de recrutement, en vous aidant à identifier et sélectionner les talents les plus adaptés à votre organisation. 

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Homme d’affaires mature debout par la fenêtre dans le bureau

Les métiers de l'immobilier et du BTP

Synergie Executive vous accompagne dans le recrutement de cadres dirigeants pour des postes stratégiques dans les secteurs de l’immobilier et du BTP. Nous sommes en mesure de prendre en charge vos recrutements pour les métiers suivants (liste non-exhaustive) : 

 
Immobilier : 

  • Direction marketing (CMO)

  • Directeur juridique

  • Directeur compliance

  • Directeur commercial

  • Directeur de programmes immobiliers

  • Directeur de développement foncier

  • Directeur Asset Manager

  • Directeur Property Management 

 
BTP et Construction : 

  • Directeur de travaux

  • Directeur QHSE

  • Direction RSE

  • Direction énergies renouvelables 

Homme d’affaires mature debout par la fenêtre dans le bureau

Notre processus de recrutement en 5 étapes

1 : Compréhension des enjeux du client et de son écosystème

Nous débutons chaque mission par une immersion dans votre environnement. Nous mobilisons notre expertise pour comprendre votre secteur d’activité, la culture de votre entreprise et vos enjeux spécifiques. Cette étape nous permet d’appréhender précisément vos attentes et de définir le profil le plus adapté à vos besoins. 

2 : Mapping du marché

Nous réalisons une cartographie ciblée du marché de l’immobilier ou du BTP en identifiant les entreprises concurrentes et les talents disponibles. Cette analyse approfondie nous permet de repérer les profils (en poste ou à l’écoute du marché) susceptibles d'apporter une réelle valeur ajoutée à votre organisation. 

3 : Qualification téléphonique et entretien approfondi

Après une première qualification téléphonique, nous menons des entretiens approfondis avec les candidats sélectionnés pour évaluer leurs compétences techniques, leur motivation et leur adéquation avec votre culture d’entreprise. 

4 : Prise de référence et évaluation

Nous validons le parcours des candidats en vérifiant leurs références et, si nécessaire, nous menons des évaluations spécifiques en fonction de vos exigences. À l’issue de cette étape, nous vous présentons une shortlist des meilleurs talents sélectionnés. 

5 : Aide à la décision et accompagnement à l’intégration

Nous vous accompagnons dans la prise de décision finale et lors des négociations jusqu’à la signature du contrat. Une fois le candidat intégré, nous restons à vos côtés et nous assurons un suivi pour garantir une adaptation fluide et réussie au sein de votre organisation. 

Notre mission

Chez Synergie Executive, nous avons pour mission de vous accompagner dans la réussite de vos projets, que ce soit pour renforcer vos équipes dirigeantes, mener à bien des projets de transformation ou relever des défis sectoriels spécifiques.

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Nos valeurs

Notre engagement repose sur des valeurs fortes qui guident nos actions au quotidien : transparence, confiance, innovation, et respect. Ces principes nous permettent de bâtir des relations durables avec nos clients et candidats, basées sur la collaboration et l’excellence.

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